Diversity & Inclusion
Ob am Set, im Studio oder am Schreibtisch, von Feuerwehrleuten bis zu den kreativen Köpfen am Drehbuch - bei uns findet jede*r Platz, um authentisch zu sein.
Die Bavaria Film Gruppe legt Wert auf Diversität. Wir glauben, dass jeder Mensch die gleichen Chancen haben sollte, um erfolgreich zu sein. Vielfalt sehen wir als eine Quelle der Stärke, die es uns ermöglicht, aus einer Fülle von Kreativität, Perspektiven und Erfahrungen zu schöpfen. Dabei agieren wir vorurteilsbewusst und diskriminierungssensibel.
Aktion zum Deutschen Diversity Tag
Zum bundesweiten Aktionstag, hat der Diversity Circle der Bavaria Film Gruppe in einer Kampagnen-Aktion gängige Vorurteile umgedreht, um zum Nachdenken anzuregen. Mit dem Titel „Erwischt? Vorurteile hinterfragen!“ wurden die selbst gestalteten sieben Plakat- und Postkartenmotive – in Anlehnung an die sieben Vielfalts-Dimensionen – an all unseren Standorten präsent.
Unterzeichnung Charta der Vielfalt
Die Charta der Vielfalt ist eine Arbeitgebendeninitiative zur Förderung von Vielfalt in Unternehmen und Institutionen. Ziel der Initiative ist es, die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt in der Arbeitswelt in Deutschland voranzubringen.
Alle Gesellschaften der Bavaria Film Gruppe haben die Charta der Vielfalt unterzeichnet.
Diversity & Inclusion Management / Circle
In unserem strategischen Fokus auf Diversity nehmen wir vier Säulen in den Blick: Vielfalt in Team und Führung, inklusive Kultur, Strukturen für Vielfalt und Arbeiten mit Vielfaltsblick. Fokussiert arbeitet unsere Diversity & Inclusion Managerin gemeinsam mit unserer internen Arbeitsgruppe – dem Diversity Circle – und den Geschäftsführungen daran.
Netzwerke
Im Januar 2021 wurde das Frauennetzwerk „Women@Bavaria“ ins Leben gerufen. Die Idee hinter dem Netzwerk ist es, businessrelevante Themen einzubringen, Inhalte und Schwerpunkte aktiv mitzugestalten. Ziel ist es, Kenntnisse und Fähigkeiten standort- und bereichsübergreifend zu nutzen und die Vernetzung unter Kolleginnen zu fördern und voneinander zu profitieren.
Außerdem trifft sich eine Runde von queeren Mitarbeitenden regelmäßig, um queere Filmstoffe zu diskutieren, Filmfestivals zu besuchen oder den Pride Monat zu feiern. Auch unsere Studierenden und Auszubildenden vernetzten sich in gemeinsamen Veranstaltungen.
Vielfalt ist für uns...
Zum Deutschen Diversity Tag wurden die Kolleg*innen aus den verschiedenen Bereichen der Bavaria Film Gruppe gefragt, was Vielfalt für sie bedeutet. Die Antworten sind so unterschiedlich wie die Menschen selbst.
Antidiskriminierung
Die Bavaria Film Gruppe hat eine klare Haltung: Diskriminierung hat bei uns keinen Platz. Festgeschrieben ist diese Haltung neben dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz in unserem verbindlichen Verhaltenskodex. Zusätzlich zur internen Beschwerdestelle haben wir in allen Tochterunternehmen Vertrauenspersonen, die für eine vertrauliche Beratung in einem geschützten Raum als Ansprechpartner*innen für unsere Mitarbeitenden da sind.
Bündnis Medien für Vielfalt
Die Bavaria Film Gruppe ist seit 2023 Mitglied im Bündnis „Medien für Vielfalt“ – initiiert von der Landesmedienanstalt Bremen und gemeinsam mit den Medienhäusern ARD, ZDF, Deutsche Welle, Deutschlandradio, Mediengruppe RTL Deutschland und ProSiebenSat.1 sowie VAUNET, Sky, RTLZWEI und Netflix. Schirmherrin ist die Beauftragte der Bundesregierung für Migration, Flüchtlinge und Integration. Das Bündnis steht für ein klares Bekenntnis zu Vielfalt in der Medienbranche. Die Bündnispartner tauschen sich regelmäßig aus, um Diversität nach innen und nach außen zu fördern und anhand von Erfahrungen voneinander zu lernen. Außerdem organisiert es in gebündelter Kraft Veranstaltungen wie 2021 zum Thema „Erfolgsrezept Diversity“ und 2024 „Inklusion im Fokus“.